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國家3部委發(fā)布《衛(wèi)生健康領(lǐng)域全面實施預(yù)算績效管理實施方案》

作者:admin 發(fā)布時間:2021-04-27 瀏覽:782 來源:雙江仁康醫(yī)院 字體:[小][中][大]

4月23日,國家衛(wèi)生健康委及財政部、國家中醫(yī)藥管理局發(fā)布《衛(wèi)生健康領(lǐng)域全面實施預(yù)算績效管理實施方案》。


近年來,國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局、財政部以部門預(yù)算和轉(zhuǎn)移支付的項目績效管理為主要抓手,組織開展績效評價,有力促進了工作任務(wù)的落實。當前,衛(wèi)生健康領(lǐng)域預(yù)算績效管理仍存在部門間工作重復交叉、單位和地方管理責任不清,自下而上的績效管理體系尚未牢固,績效管理覆蓋的廣度、深度與國家的要求還有很大差距,亟需加強預(yù)算績效管理體系建設(shè)、完善管理機制,提高預(yù)算績效管理水平和實施效果。


《實施方案》對預(yù)算績效管理工作從范圍目標、組織結(jié)構(gòu)、職責分工、制度體系、工作要求等方面提出要求。


《衛(wèi)生健康領(lǐng)域全面實施預(yù)算績效管理實施方案》全文如下:




衛(wèi)生健康領(lǐng)域全面實施預(yù)算績效管理實施方案
為深入貫徹落實黨的十九大關(guān)于“全面實施績效管理”的戰(zhàn)略部署,按照《中共中央 國務(wù)院關(guān)于全面實施預(yù)算績效管理的意見》《財政部關(guān)于貫徹落實〈中共中央 國務(wù)院關(guān)于全面實施預(yù)算績效管理的意見〉的通知》(財預(yù)〔2018〕167號)有關(guān)要求,推動衛(wèi)生健康領(lǐng)域全面實施預(yù)算績效管理工作,建成全方位、全過程、全覆蓋的衛(wèi)生健康預(yù)算績效管理體系,現(xiàn)結(jié)合衛(wèi)生健康領(lǐng)域工作實際,制定本實施方案。
一、范圍目標
(一)實施范圍。
1.領(lǐng)域范圍。全國各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門及所屬(管)預(yù)算單位,以及使用衛(wèi)生健康預(yù)算資金的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)。
2.資金范圍。覆蓋各類衛(wèi)生健康預(yù)算資金,包括一般公共預(yù)算、政府性基金預(yù)算、國有資本經(jīng)營預(yù)算以及其他各類安排用于支持衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的資金
(二)工作目標。國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局和省級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門推進建立健全衛(wèi)生健康領(lǐng)域預(yù)算績效管理制度體系,完善行業(yè)績效指標和標準體系。到2022年底,全國各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)基本建成全方位、全過程、全覆蓋的預(yù)算績效管理體系,切實做到“花錢必問效、無效必問責”,提升預(yù)算管理水平和政策實施效果。
二、工作任務(wù)
(一)加強組織建設(shè)。健全組織領(lǐng)導,梳理預(yù)算績效管理重點要求,明晰各方責任。全國各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建立或明確本級本單位預(yù)算績效管理組織領(lǐng)導機構(gòu)和工作機制。
1.國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局按照職責分別負責衛(wèi)生健康領(lǐng)域預(yù)算績效管理工作,成立委(局)預(yù)算績效管理領(lǐng)導小組,由委(局)領(lǐng)導同志擔任組長,在委黨組領(lǐng)導下,對衛(wèi)生健康領(lǐng)域預(yù)算績效管理工作進行總體部署,審議資金預(yù)算和績效管理等工作。國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局會同財政部研究制訂行業(yè)預(yù)算績效管理制度文件,建立健全績效指標體系,指導推進全國工作。國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局對所屬(管)預(yù)算單位的預(yù)算績效管理開展指導監(jiān)督和評價,落實主管責任。
2.省級及以下衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門按照職責分別負責本區(qū)域內(nèi)預(yù)算績效管理工作,加強領(lǐng)導組織建設(shè),制訂工作實施方案;會同同級財政部門研究完善預(yù)算績效管理制度文件;遵循分級指導、逐級檢查的原則,組織開展對下級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門的指導和檢查評價;加強預(yù)算績效管理培訓,著力提升管理能力水平。組織實施對本級預(yù)算單位的指導、監(jiān)督和評價,落實主管責任。
3.醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要落實預(yù)算績效管理主體責任,建立由單位主要負責同志牽頭負責、多部門共同參與的工作機制,研究制訂具體方案,落實管理要求,著力推進管理質(zhì)量、管理能力、管理水平和管理效益的綜合提升。國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局所屬(管)預(yù)算單位要帶頭做好預(yù)算績效管理,充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。
(二)完善管理制度體系。加強預(yù)算績效管理制度體系建設(shè)和技術(shù)標準制訂等重點工作。國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局及省級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門負責制訂本級部門預(yù)算、轉(zhuǎn)移支付預(yù)算等績效管理辦法。
1.分級分類制訂全面實施預(yù)算績效管理的實施細則。各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門及醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)結(jié)合實際制訂本部門本單位預(yù)算績效管理辦法,明確責任分工、工作流程、工作方法和結(jié)果應(yīng)用等要求。
2.健全績效指標體系。建立分級、分項、分專業(yè)領(lǐng)域衛(wèi)生健康預(yù)算績效指標體系、績效標準和操作規(guī)范,并對指標和標準的科學性、可行性進行論證。
(三)有序推進預(yù)算績效管理工作。按照預(yù)算績效管理政策及制度文件要求,組織開展對事前、事中、事后等各環(huán)節(jié)具體預(yù)算績效管理工作。
1.建立預(yù)算績效評估機制。在項目立項和預(yù)算評審時,對新出臺的重大政策和項目開展事前績效評估,評估結(jié)果作為申請預(yù)算的必要條件。評估的重點應(yīng)當包括:厘清支出責任歸屬,開展成本效益分析,對設(shè)立必要性、投入經(jīng)濟性、績效目標合理性、實施方案可行性、籌資合規(guī)性、風險可控性等開展分析、論證。
2.加強績效目標管理。各級各單位編制預(yù)算時要分解細化各項工作要求,結(jié)合實際情況,設(shè)置部門和單位整體績效目標及項目績效目標,提高績效目標編制質(zhì)量,推動對部門預(yù)算、轉(zhuǎn)移支付預(yù)算和其他衛(wèi)生健康預(yù)算績效目標管理的全覆蓋。未按照要求設(shè)定績效目標的,不予安排預(yù)算。
3.開展績效運行監(jiān)控。對預(yù)算執(zhí)行情況和績效目標實現(xiàn)情況開展跟蹤檢查、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析和定期監(jiān)控,探索利用現(xiàn)有信息系統(tǒng),逐步實現(xiàn)持續(xù)性監(jiān)控。
4.全面開展績效評價。醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)對預(yù)算批復的績效目標完成情況進行自我評價。各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門在單位自評的基礎(chǔ)上組織開展績效評價,并配合財政部門開展評價工作,積極組織落實評價意見。
5.強化績效評價結(jié)果應(yīng)用。將績效評價結(jié)果作為預(yù)算資金分配的重要因素,并作為調(diào)整完善衛(wèi)生健康政策、改進管理的重要依據(jù)。發(fā)揮激勵約束作用,對績效好的預(yù)算資金原則上優(yōu)先保障,低效無效資金一律削減或取消,長期沉淀的資金一律收回。
三、工作要求
(一)提高認識,完善機制。衛(wèi)生健康領(lǐng)域全面實施預(yù)算績效管理是健全行業(yè)治理體系、提高行業(yè)治理能力的重要內(nèi)容和有效手段。各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要高度重視,著眼大局、立足全局、落實責任,按照黨中央、國務(wù)院有關(guān)管理要求,完善組織協(xié)調(diào)機制,將預(yù)算績效管理作為落實工作職責、提高治理能力的重要抓手,將績效管理責任分解落實到內(nèi)部具體部門、明確到具體責任人,確保資金支出效果和效益。
(二)落實任務(wù),壓實責任。各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門要落實責任,對照本方案的各項要求,及時有效開展各環(huán)節(jié)預(yù)算績效管理工作,創(chuàng)新工作模式和方法,查找突出問題,解決實際困難,推進管理實效。醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要落實主體責任,主要負責人作為第一責任人,要親自部署、靠前指揮,落實落細責任分工和各項管理要求。
(三)提升能力,強化支撐。采取多種形式,打造專業(yè)高效的預(yù)算績效管理隊伍??筛鶕?jù)工作需要,充實人員配備。加強專業(yè)隊伍建設(shè),建立預(yù)算績效管理專家?guī)臁L岣哳A(yù)算績效管理信息化水平,充分利用數(shù)據(jù)資源,打破“信息孤島”和“數(shù)據(jù)煙囪”,促進各信息系統(tǒng)互聯(lián)互通,為預(yù)算績效管理提供技術(shù)支撐。
(四)加強指導,推廣經(jīng)驗。各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門要注重發(fā)掘樹立、宣傳推廣一些管理規(guī)范、效果良好、各方滿意的典型經(jīng)驗做法,努力構(gòu)建先進帶動、示范引領(lǐng)的良好氛圍。國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局、財政部將對各地區(qū)、各單位預(yù)算績效管理工作的落實情況進行檢查指導,總結(jié)推廣典型經(jīng)驗。

《衛(wèi)生健康領(lǐng)域全面實施預(yù)算績效管理實施方案》解讀
為落實中共中央、國務(wù)院有關(guān)要求,提高衛(wèi)生健康領(lǐng)域預(yù)算資金使用效益,推動建立衛(wèi)生健康領(lǐng)域全面實施預(yù)算績效管理體系,明確責任,規(guī)范績效管理行為,近日國家衛(wèi)生健康委、財政部、國家中醫(yī)藥局聯(lián)合印發(fā)了《衛(wèi)生健康領(lǐng)域全面實施預(yù)算績效管理實施方案》(國衛(wèi)財務(wù)發(fā)〔2021〕14號,以下簡稱《實施方案》),現(xiàn)對《實施方案》起草背景和主要內(nèi)容作以下解讀。
一、起草背景
2018年,中共中央、國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于全面實施預(yù)算績效管理的意見》,提出要全面開展預(yù)算績效管理,加快建成全方位、全過程、全覆蓋的預(yù)算績效管理體系。同年,財政部印發(fā)《關(guān)于貫徹落實
二、主要內(nèi)容
《實施方案》對預(yù)算績效管理工作從范圍目標、組織結(jié)構(gòu)、職責分工、制度體系、工作要求等方面提出要求。主要內(nèi)容如下:
(一)明確實施范圍和工作目標。實施范圍包括全國各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門及所屬(管)預(yù)算單位,以及使用衛(wèi)生健康預(yù)算資金的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),資金覆蓋各類衛(wèi)生健康預(yù)算資金。明確提出到2022年底,全國各級衛(wèi)生健康行政部門、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)基本建成全方位、全過程、全覆蓋的預(yù)算績效管理體系。
(二)加強組織建設(shè)。各級各部門應(yīng)建立和明確本級、本單位預(yù)算績效管理組織領(lǐng)導機構(gòu)和工作機制,實行國家總體部署、地方分級負責、單位(各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu))是績效責任主體的管理機制。
(三)完善管理制度體系。分級分類制定全面實施預(yù)算績效管理的實施細則,明確責任分工、工作流程、工作方法和結(jié)果應(yīng)用等要求,建立分級、分項、分專業(yè)領(lǐng)域衛(wèi)生健康預(yù)算績效指標體系、績效標準和操作規(guī)范,健全績效指標體系。
(四)推進預(yù)算績效管理工作。組織開展對事前、事中、事后等各環(huán)節(jié)預(yù)算績效管理工作。建立預(yù)算績效評估機制,加強績效目標管理,開展績效運行監(jiān)控,全面開展績效評價、強化績效評價結(jié)果應(yīng)用。
(五)明確工作要求。按照工作實際,提出全國各級衛(wèi)生健康、中醫(yī)藥行政部門、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要全面推進各項具體工作。并提出了加強隊伍建設(shè)、信息化建設(shè)、指導推廣等技術(shù)保障要求。


來源:國家衛(wèi)健委


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